Začať s vašou prvou úlohou je vzrušujúce a náročné spôsoby, akými by ste nemali očakávať. Prvé pracovné miesta sú mínom potenciálnych skreslení pre tých najchudobnejších a najambicióznejších mladých profesionálov. Všetci robia chyby vo svojej prvej práci. Manipulácia s týmito chybami s poise a profesionalitou povedie svojim šéfom veľa o tom, čo od vás môžu očakávať. Urobte krok vpred tým, že sa vyhnete najbežnejším chybám, ktoré prvý časovač urobí skoro v kariére. Tu je osem problémov, ktoré treba vyhnúť.
Ukážeš sa neskoro.
Pri príchode neskoro do práce v prvý deň dokazuje, že ste zapískali, narazili na preťaženú premávku, vynechali vlak dochádzky alebo stratili identifikačné číslo. Prinajmenšom ste ukázali svojmu šéfovi, že ste nemysleli dopredu a pripravte sa na tento prvý test profesionality. Zobrazenie až neskoro dôsledne signalizuje, že si svoju prácu nehodnotíte.
Šaty sa neprofesionálne.
Urobte trochu domáce úlohy predtým, ako sa objavíte v žabkách a surferových šortkách. Zistite, či váš pracovný šatník by mal byť obchodný príležitostný alebo bankové obleky. Očakávané oblečenie nebude obliekacím kódom nastaveným vašou strednou školou alebo univerzitou. Ak chcete byť braný vážne, budete musieť obliecť časť.
Kódex správania sa nedozviete.
Vaše správanie by malo vzrásť na očakávané štandardy zdvorilosti a zdvorilosti. Nesprávny jazyk a neprimerané príbehy alebo misogynistické a rasistické vtipy sú neprijateľné.
Nechápete úlohu.
Teraz je čas požiadať svojho šéfa o očakávania a ako by sa mali veci urobiť. Ako chce váš manažér komunikovať? Neváhajte a požiadajte o pokyny, pokyny alebo vysvetlenie.
Ste konať bezmocný.
Konať bezmocne namiesto vynaliezavosti môže vytvoriť zlý dojem. Manažéri chcú vedieť, že mladí pracovníci môžu myslieť a riešiť problémy. Namiesto toho, aby ste šli priamo na šéfa pre každú odpoveď, skúste použiť svoje dostupné zdroje ako prvú pomoc. Napríklad, potrebujete súbor spoločnosti na prácu na projekte. Spýtajte sa svojich spolupracovníkov, kde sa nachádzajú bežné súbory, alebo ich vyhľadajte na firemnom serveri. Zoznámte sa s firemnými zdrojmi, ktoré budete potrebovať pri každodenných úlohách.
Vydávate príliš veľa o svojom osobnom živote.
Pracovisko nie je tvoja spálňa a mali by ste si uvedomiť, že ste v inom prostredí v kancelárii. Príliš veľa prvých používateľov zdieľa podrobnosti o ich súkromnom živote. Naozaj chcete, aby vaši noví kolegovia vedeli, že ste sa včera večer opili? Alebo prečo bol naozaj horúci dátum?
Neuznávate hranice sociálnych médií.
Kreslenie línií medzi vašim osobným a profesionálnym životom je obzvlášť dôležité, keď začínate svoju kariéru. Naučte sa kultúru pracoviska a spoznajte svojich spolupracovníkov skôr, ako sa rozhodnete, ktoré sociálne platformy chcete zdieľať. Nepokúšajte sa hneď pritiahnuť svojich kolegov.
Zostávate na telefóne.
Osobné telefonické hovory by mali byť obmedzené na minimum a mali by byť stručné. Strávte ráno textom svojich priateľov a váš šéf si všimne. Nastavíte vzor, ktorý vás definuje ako profesionála. Ak očakávate dôležitý hovor od klienta počas pracovného stretnutia, upozorníte svojho šéfa pred začatím stretnutia, že budete musieť vystúpiť.
